工伤保险基金应当留有一定比例的什么
工伤保险基金需要留有一定比例的储备金。储备金用于统筹地区重大事故的工伤保险待遇支付。当储备金不足支付时,由统筹地区的人民政府垫付。储备金占基金总额的具体比例和储...
工伤和意外伤赔偿有什么区别
1、赔付单位不一样:工伤保险的赔付是通过劳动局进行赔付的,意外保险的赔付是保险公司赔付的;2、赔付认定不一样:工伤保险的赔付需要进行工伤认定,而且仅针对因为工作...
工伤保险基金怎么领取
1、报告事故:倘若发生工伤,要及时向雇主或者劳动部门报告事故;2、就医和诊断:工伤事故者需前往指定的医疗机构进行治疗和诊断;3、报案:雇主或工伤者需在规定时间内...
工伤保险职业病属于工伤吗?
工伤保险职业病属于工伤,但其职业病必须是符合《职业病防治法》里授权卫生部会同劳动保障部制定的职业病目录中的疾病,也就是劳动者在职业活动的过程中,因为接触粉尘、有...
工伤保险赔偿范围是什么?
工伤保险赔偿范围包括职工在工作的过程当中,因为工作的原因而受到事故伤害或者罹患职业病,则可以获得赔偿,比如:在工作时间和工作场所内,因为工作原因受到事故伤害;工...
工伤保险赔偿流程是什么?
工伤保险赔偿流程为:职工若因工发生意外事故,需要由单位在事故发生后三十天内向劳动局申报工伤(若单位没有在规定的时间之内申报,那么职工个人可以在发生事故之后的一年...
职工工伤保险由谁缴纳?
职工工伤保险由用人单位缴纳,而无需职员自己缴纳,若是以灵活就业者身份缴纳社保,只能自己缴纳医保和养老保险,而无法自己缴纳工伤保险、失业险和生育险。